- 2025-03-27
- 市擔保集團開展2024年度黨支部書記述職評議考核
- 為全面落實新時代黨的建設總要求,壓實黨支部書記抓黨建工作職責,推動支部建設全面進步、全面過硬,3月26日上午,市擔保集團召開2024年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會議。會議由黨委委員張健主持,黨委書記高文進出席會議并講話,黨委班子成員、各黨支部委員參加會議。 會議中各黨支部書記圍繞支部工作開展情況進行現場述職,總結成績亮點,檢視剖析不足,明確改進措施。黨委書記高文進按照“一述一評”方式對各支部書記述職情況進行了精準點評,充分肯定了各黨支部書記在2024年度基層黨建工作中取得的扎實成效,指出存在的問題,并對下一步基層黨建工作提出具體要求。 高文進強調,集團各黨支部書記要當好班長、帶好隊伍、抓好落實,推動基層黨建工作質量整體提升。要強化政治站位提純度,彰顯使命擔當,以更高的標準加強黨性鍛煉,強化政治擔當、堅定政治立場、提升黨性純度,當好“頭...
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06
2023-02
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市擔保集團召開2022年度員工綜合考核會議
為加強干部隊伍建設,評價各部室及員工一年來的工作情況,1月30日上午,市擔保集團召開2022年度員工綜合考核會議,全體干部職工參加會議,集團黨委委員、副總經理張健主持會議。
考核分為個人述職和民主測評兩個環節。會議安排13名中層干部就政治思想、履職盡責、廉潔自律等方向進行口頭述職,其余員工作書面述職,回顧總結一年來取得的成績,認真查找自身不足,明確下一步工作計劃。隨后,與會人員圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面進行民主測評。
會議強調,2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規劃承上啟下的重要之年,也是推進集團高質量發展行穩致遠的關鍵之年,全體干部職工要踔厲奮發、篤行不怠,乘勢而上、繼續奮斗,為擔保事業發展打造“新引擎”、激活“新動能”、創造“新生態”、營造“新空間”做出積極貢獻。
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01
2023-02
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市擔保集團首筆“園區e貸”擔保貸款順利落地
為進一步緩解小微企業融資難、融資貴問題,支持園區內小微企業快速發展,市擔保集團主動走訪園區、銀行,全力推動“園區e貸”產品創新。
近日,在各方的共同努力下,市擔保集團與工商銀行首筆“園區e貸”擔保貸款成功落地。相比較傳統業務模式,“園區e貸”擔保業務由資金方設立資金池,園區提供企業“白名單”,銀行對“白名單”企業進行信貸審核,市擔保集團優化內部審批流程,銀擔雙方均不要求企業提供資產抵(質)押,大大降低小微企業融資門檻。
隨著該業務品種順利落地,為集團后期繼續推動業務品種的創新積累了經驗,也為集團快速做大業務體量、做實普惠金融開辟了新通道。
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18
2023-01
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市擔保集團組織開展2023年迎新春文體活動
2023年新春來臨,為營造濃郁的迎新氣氛,豐富職工的文化體育生活,強化團隊建設,增進交流,提高凝聚力,近日,市擔保集團組織開展了2023年“迎新春”文體活動。
本次文體活動集娛樂性、趣味性、競技性于一體,既有群龍取水等集體項目,也有套圈、投球等個人項目;既有展現個人技能的體育競技,也有職工自編自導自影的相聲、小品、舞蹈和魔術等文化娛樂項目。大家在活動中充分展現自我,同時,又團結協作,密切合作,體現了集團員工良好的精神風貌,尤其是舞蹈、小品等文娛活動,贏得了廣大職工的熱烈掌聲和積極響應。
通過開展迎新春文體活動,進一步倡導“快樂工作,健康生活”的新理念,使廣大員工在活動中放松心情,增加了解,增進友誼, 提升凝聚力,增強幸福感和歸屬感,為集團在新的一年邁步新征程做出新貢獻打下堅實基礎。
投羽毛球比賽
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10
2023-01
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市擔保集團獲評“滁州市無煙機關”
近日,滁州市愛衛辦下發了《關于命名2022年度無煙機關的通知》,市擔保集團獲評“滁州市無煙機關”。
自開展無煙機關創建以來,集團認真對照創建標準,扎實開展創建工作。一是強化組織領導,提高思想認識。成立了以集團副總經理為組長、各部室負責人為成員的無煙領導小組,統籌開展無煙機關創建工作。印發《市擔保集團無煙單位創建實施方案》《市擔保集團無煙領導小組及辦公室工作制度》,明確任務分工。二是加強宣傳引導,營造濃厚氛圍。堅持線上線下宣傳一體推進,在集團內部張貼禁煙標識和宣傳海報,向各部室發放控煙宣傳折頁,并同步在集團網站發布控煙宣傳信息。組織集團全體員工簽署《個人控煙承諾書》,引導員工自覺遵守控煙工作各項規定。三是嚴格監督巡查,建立長效機制。設立控煙監督員、巡查員對禁煙區域進行不定期監督巡查,及時勸阻集團員工和外來人員吸煙行為,以查促改,提高干部職工主動控煙意識,鞏固無煙機關創建成...
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10
2023-01
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市擔保集團組織召開2022年度經營分析會
1月7日,市擔保集團組織召開2022年度經營分析會,集團黨委書記、董事長、總經理高文進出席并講話,集團黨委委員、副總經理張健主持會議,集團中層及以上管理人員、相關部室員工、信和典當公司班子成員參加會議。
會上,張健通報了集團2022年整體經營情況。相關部室及子公司匯報了2022年工作完成情況,分析亮點與不足,提出2023年工作計劃,集團相關領導對分管部室進行點評。最后,高文進作總結講話,并對近一階段重點工作進行安排部署。
高文進指出,2022年,集團以迎接、宣傳、貫徹黨的二十大為主線,在市委市政府的堅強領導下,聚焦“一改兩為五做到”工作要求,克服經濟下行和新冠疫情防控雙重不利影響,奮勇爭先、真抓實干,擔保規模從2020年組建初期的16.7億元,連跨20億元、30億元、40億元、50億元臺階,創造了空前的好成績,實現了“全年紅”?;仡櫼荒?..
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2022-12
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市擔保集團組織召開合規管理專題會議
為統籌推進“合規管理建設年”專項工作,近日,集團組織召開合規管理專題會議,集團黨委書記、董事長高文進主持會議。
會議指出,2022年,在集團合規委員會及相關部室的共同努力下,集團合規建設初見成效,合規管理體系已基本形成。下一步,集團要在探索構建法律、合規、風險防控協同運作機制的基礎上,繼續加強統籌協調,進一步完善合規管理體系,切實提升合規管理工作效能,助力集團高質量發展。一要進一步找問題、抓短板、強弱項、立整改;二要著力抓好合規管理關鍵要點,結合集團工作實際,做到健全合規體系、壓實領導責任,保障各項工作任務落實到位;三要著力把牢關鍵環節、聚焦關鍵領域,將各類風險防控到位;四要做好全面風險排查,及時組織“回頭看”,督促整改到位,確保達到整改目標和要求。
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